Hlavním problémem už zdaleka není nedostatek zaměstnanců, ale nedostatečná poptávka. Zatímco necelých 23 % firem si stěžuje na nedostatek zaměstnanců, pro 41 % podniků je už hlavním problémem poptávka.
Naposledy tak významnou roli měla poptávka v roce 2015. Na opadnutí zájmu si přitom začínají více stěžovat i stavební firmy, nicméně stále vidí jako větší problém nedostatek zaměstnanců.
Zhoršující se ukazatele důvěry korespondují s útlumem, který česká ekonomika v posledním půlroce prožívá. Ten se odehrává především v průmyslu, nicméně ušetřeny nebudou ani některá další odvětví. Přesto existuje velká šance, že jde jen o dílčí cyklické zpomalení, které je ve své podstatě dokonce i žádoucí.
Tento závěr podporuje i stále patrnější stabilizace ekonomik na západ od našich hranic. Předběžné výsledky indexů německých nákupních manažerů dopadly zase o něco lépe než minule, a to dokonce i v tamním průmyslu. Nejde sice o zásadní zlepšení, nicméně jde o další potvrzení očekávané stabilizace ekonomiky, která bude mít – sic se zpožděním – pozitivní dopad na vývoj tuzemského průmyslu.
Autor je analytik Československé obchodní banky
(Redakčně upraveno)
