ANALÝZA: Strojaři na vzestupu, zednické a truhlářské profese se propadají

Nejprve dobrá zpráva: Meziroční pokles absolventů učňovských oborů se zastavuje, po deseti letech poklesu se již třetím rokem drží jejich počet na stejné úrovni. Oživuje strojírenství, elektro obory a potravinářství. A teď ty špatné: Pokles ale pokračuje ve stavebních profesích, své dno stále hledají nábytkářské obory a průměrná nezaměstnanost absolventů profesních oborů je téměř deset procent. Vyplývá to z nedávno zveřejněné analýzy řemesel, kterou zpracovala Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR (AMSP ČR). Číst dále

ANALÝZA: Je málo lidí, firma nabízí auto dokonce i pro účetní

Pro udržení svých zaměstnanců nebo získání nových už české firmy nebudou v tak hojné míře využívat navyšování mezd jako vloni. Více se zaměří na zaměstnanecké benefity. Vyplývá to ze šetření společnosti Grafton Recruitment mezi vybranými podniky ze čtrnácti regionů republiky. Jedna firma tak například nabízela místo samostatné účetní spojenou s možností využívat služební automobil i pro soukromé účely, což bylo dříve doménou pouze pro top management. Číst dále

ANALÝZA: Nejsou lidi. Nedostatek pracovníků znepříjemňuje každodenní život v Česku

Už to není tak, že se nedostatek pracovníků týká pouze podniků, které kvůli tomu nemohou zvyšovat výrobu nebo přijímat nové zakázky. Chybějící pracovní síly už ovlivňují každodenní život v České republice. Číst dále

PORADNA: O přepočet důchodu je možné žádat po každých 360 dnech

Málokdo je s výší svého důchodu spokojený. A tak není divu, že jen v letošním roce požádá téměř 100 000 důchodců o jeho přepočet. Samotná nespokojenost k navýšení penze však nestačí, důležité je ke slovu důchodce přidat přívlastek pracující a splnit ještě další podmínky k tomu, aby pohled na výši konta byl o něco radostnější. Číst dále

ANALÝZA: Češi prohrávají se Slováky. Ve znalosti angličtiny

Neoficiální česko-slovenská rivalita „kdo je lepší a úspěšnější“ přinesla v kategorii „znalost anglického jazyka“ výsledek, s nímž se Češi rozhodně nebudou chlubit. Obsáhlá studie společnosti TrackTest.eu a portálu Profesia.sk totiž ukázala, že Slováci jsou na tom s angličtinou lépe než jejich někdejší federální partneři. Češi se mohou chlácholit, že aspoň porazili Maďary, kteří z posuzované trojice skončili poslední. Číst dále

Berete v práci málo? Ideální doba na změnu, radí odborníci

Průměrný plat v České republice je podle statistik necelých 30 tisíc korun. Většina zaměstnanců ovšem bere méně, někteří dokonce výrazně méně. Teď, když mají formy nedostatek kvalifikovaných pracovníků, je podle expertů ideální doba k tomu, jak si svůj příjem zvýšit. Číst dále

Když pravidelný plat nestačí: téměř dvě třetiny Čechů si přivydělávají

Bezmála dvě třetiny Čechů mají kromě svého pravidelného výdělku ještě vedlejší zdroj peněz. Skoro 60 procent lidí v produktivním věku si přivydělávají na brigádách nebo mají dokonce vedlejší pracovní poměr. Ukázal to průzkum, který si agentury Ipsos Marketing nechala zpracovat skupina KRUK, která se zaměřuje na správu pohledávek finančních ústavů a korporátních zákazníků. Číst dále

ANALÝZA: Nezaměstnanost na třech procentech. Může ještě klesnout?

Česko se pyšní nejnižší nezaměstnaností v Evropské unii na úrovni zhruba tří procent. Teoreticky je sice ještě možné, aby klesla ještě o kousek níž, z praktického pohledu to ovšem už nijak výrazné být nemůže. Brání tomu totiž vyhovující struktura lidí zapsaných na úřadech práce. Chybí jim potřebná kvalifikace, pracovní návyky a mnohdy i chuť se nechat zaměstnat. Číst dále