Přestože skupina čelila významným výzvám spojeným s těmito dopady, které se projeví i v letošním roce, podařilo se jí zlepšit všechny hlavní finanční výsledky. Tržby vzrostly na úroveň 763,7 milionu eur, což představuje meziroční nárůst o 26 procent, a upravená EBITDA vzrostla o 22 procent na 50,2 milionu eur.
Současně Škoda Group zahájila rozsáhlý transformační program, jehož cílem je vytvořit ze skupiny mezinárodního a konkurenceschopnějšího hráče. Škoda Group loni prošla velkými změnami. V únoru se stal novým CEO skupiny Didier Pfleger a krátce poté začala Škoda vytvářet novou organizační strukturu, definovat novou strategii a transformační program.
Skupina otevřela novou pobočku v Itálii a začátkem letošního roku získala nové podniky v Rakousku (Molinari Rail) a Belgii (The Signalling Company). V roce 2022 vytvořila Škoda Group více než 900 nových pracovních pozic s vysokou přidanou hodnotou, které mají zásadní pozitivní dopad v regionech, kde skupina působí.
