Pocit nedostatečného finančního ohodnocení je spolu se stresem hlavním důvodem, proč si aktuálně celá čtvrtina zaměstnanců aktivně hledá novou práci. Další třetina je pak otevřená zajímavým nabídkám. Vyplývá to z …
Tři čtvrtiny zaměstnanců v Česku jsou sice ve své práci spokojené, i tak více než polovina z nich zvažuje změnu. Vyplývá to z aktuálního průzkumu personální agentury Grafton Recruitment, o němž firma informovala v …